Blog

(21 พฤษภาคม 2569 – กระทรวงศึกษาธิการ) มูลนิธิพระมหาไถ่เพื่อการพัฒนาคนพิการ นำโดย ดร.สุภรธรรม มงคลสวัสดิ์ กรรมการและเลขาธิการมูลนิธิฯ พร้อมด้วยคณะผู้บริหาร ได้แก่ นายคำพันธุ์ ราชดา ผู้อำนวยการวิทยาลัยเทคโนโลยีพระมหาไถ่ พัทยา, นายชิด สุขหนู ผู้อำนวยการวิทยาลัยเทคโนโลยีพระมหาไถ่ หนองคาย ในพระราชูปถัมภ์ และ ว่าที่ร้อยโทชวลิต ชมภู ผู้อำนวยการโรงเรียนเด็กพิเศษคุณพ่อเรย์ เข้าพบ นายประเสริฐ จันทรรวงทอง รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการ เพื่อหารือแนวทางการส่งเสริมการศึกษาและยกระดับคุณภาพชีวิตคนพิการสู่ความยั่งยืน

ผลักดันเพิ่มงบคูปองการศึกษา การหารือในครั้งนี้ ทางมูลนิธิฯ ได้นำเสนอแนวทางการพัฒนาระบบคูปองการศึกษาสำหรับคนพิการ ซึ่งเป็นเงินอุดหนุนสำหรับสิทธิประโยชน์ด้านสิ่งอำนวยความสะดวก สื่อ และอุปกรณ์การเรียน โดยเสนอให้พิจารณา ปรับเพิ่มอัตราวงเงินจากเดิม 2,000 บาท เป็น 2,500 บาท ต่อคน/ปีการศึกษา พร้อมทั้งเสนอให้นำวาระดังกล่าวเข้าสู่คณะกรรมการสำนักบริหารการศึกษาพิเศษ เพื่อพิจารณาปรับปรุงระเบียบให้สอดคล้องกับความจำเป็นและค่าครองชีพของคนพิการในปัจจุบัน

ขยายโอกาสการจ้างงานภาครัฐ นอกจากประเด็นด้านการศึกษา มูลนิธิฯ ยังได้เสนอแนะนโยบายด้านการส่งเสริมอาชีพ โดยผลักดันให้กระทรวงศึกษาธิการพิจารณา เพิ่มสัดส่วนการรับคนพิการเข้าทำงานในหน่วยงานราชการ รวมถึงสถานศึกษาในสังกัดทั่วประเทศ การเข้าพบและหารือในครั้งนี้ ถือเป็นก้าวสำคัญในการร่วมกันสร้างกลไกที่ยั่งยืน เพื่อลดความเหลื่อมล้ำ เปิดโอกาสให้คนพิการได้แสดงศักยภาพในการทำงาน และสามารถอยู่ร่วมเป็นพลังสำคัญในการขับเคลื่อนสังคมได้อย่างมีประสิทธิภาพและมีความสุขต่อไป

เมื่อวันที่ 26 มีนาคม 2569 ณ ห้องประชุมรอยัลฮอลล์ ชั้น 4 มูลนิธิพระมหาไถ่เพื่อการพัฒนาคนพิการ ร่วมกับมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ และสถาบันพัฒนาบุคลากรท้องถิ่น จัดกิจกรรมถ่ายทอดองค์ความรู้ด้าน “นวัตกรรมการจัดสวัสดิการสังคม” ภายใต้โครงการฝึกอบรมหลักสูตรนักพัฒนาชุมชน รุ่นที่ 55 เพื่อยกระดับศักยภาพบุคลากรด้านการพัฒนาชุมชนให้สามารถตอบสนองต่อความต้องการของกลุ่มเป้าหมายได้อย่างมีประสิทธิภาพ

ดร.สัมฤทธิ์ ชาภิรมย์ ผู้จัดการและรองเลขาธิการมูลนิธิพระมหาไถ่เพื่อการพัฒนาคนพิการ เป็นวิทยากรบรรยายถ่ายทอดแนวคิดและแนวทางการพัฒนานวัตกรรมสวัสดิการสังคมสำหรับกลุ่มเปราะบาง โดยเฉพาะคนพิการ มุ่งเน้นการสร้างความเท่าเทียม ลดความเหลื่อมล้ำ และส่งเสริมการเข้าถึงสิทธิขั้นพื้นฐานอย่างทั่วถึง

ขณะเดียวกัน นายพิสิษฐ์ จันทรเสนา ประธานกรรมการนักศึกษา หลักสูตรนักพัฒนาชุมชน รุ่นที่ 55 พร้อมผู้เข้าร่วมอบรม ได้ร่วมรับฟังและแลกเปลี่ยนความคิดเห็น เพื่อนำองค์ความรู้ไปประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานในพื้นที่จริง

นอกจากนี้ ผู้เข้าร่วมโครงการยังได้ศึกษาดูงานการดำเนินงานด้านการพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการจากหน่วยงานต้นแบบ อาทิ วิทยาลัยเทคโนโลยีพระมหาไถ่พัทยา และศูนย์บริการคนพิการพระมหาไถ่ ซึ่งให้บริการสายด่วนคนพิการ 1479 ครอบคลุมการให้คำปรึกษาและการช่วยเหลือในหลากหลายมิติ

ความร่วมมือในครั้งนี้สะท้อนถึงพลังของภาคีเครือข่ายในการขับเคลื่อนงานพัฒนาสังคมอย่างเป็นรูปธรรม มุ่งยกระดับนักพัฒนาชุมชนให้มีองค์ความรู้ ทักษะ และมุมมองที่ทันสมัย อันจะนำไปสู่การพัฒนาคุณภาพชีวิตของประชาชน โดยเฉพาะกลุ่มคนพิการ ให้สามารถดำรงชีวิตได้อย่างมีศักดิ์ศรีและยั่งยืน

ันที่ 6 มีนาคม 2569 มูลนิธิพระมหาไถ่เพื่อการพัฒนาคนพิการ ให้การต้อนรับ ดร.อรกัญญาณี เลี้ยงอิสสระ ผู้ช่วยอธิการบดีฝ่ายส่งเสริมการเรียนรู้ตลอดชีวิต พร้อมด้วยคณะผู้บริหารและคณาจารย์จากมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าธนบุรี ในโอกาสเข้าศึกษาดูงานภายใต้โครงการ 6+1 Flagships Track 1 เพื่อแลกเปลี่ยนองค์ความรู้และแนวทางการพัฒนาศักยภาพคนพิการและเด็กที่มีความต้องการพิเศษอย่างยั่งยืน โดยมี นายมานพ เอี่ยมสอาด ที่ปรึกษามูลนิธิฯ และนายทรงศักดิ์ รีฮุง ผู้จัดการสำนักงานพัฒนาองค์กร เป็นผู้ให้การต้อนรับ

ในการนี้ คณะผู้บริหารและคณาจารย์ได้เข้าเยี่ยมชมการดำเนินงานของหน่วยงานภายใต้การดูแลของมูลนิธิฯ ได้แก่ บริษัท เรย์ วิสาหกิจเพื่อสังคม ศูนย์บริการคนพิการพระมหาไถ่ 1479 และโรงเรียนเด็กพิเศษคุณพ่อเรย์ รวมถึงศูนย์เทคโนโลยีการเกษตรคนพิการ (20 Rai Organic Farm) พร้อมทั้งรับฟังแนวทางและรูปแบบการส่งเสริมการจ้างงานคนพิการสู่โมเดลธุรกิจเพื่อสังคม (Social Enterprise) ซึ่งเป็นกลไกสำคัญในการยกระดับคุณภาพชีวิตของคนพิการ และสร้างโอกาสทางสังคมอย่างเท่าเทียม

การศึกษาดูงานในครั้งนี้มุ่งเน้นการแลกเปลี่ยนองค์ความรู้และประสบการณ์ด้านการพัฒนาทักษะอาชีพ เทคโนโลยี และนวัตกรรม ตลอดจนแนวทางการดำเนินงานที่ช่วยส่งเสริมศักยภาพของคนพิการให้สามารถดำรงชีวิตในสังคมได้อย่างมีคุณค่าและยั่งยืน

ทั้งนี้ มูลนิธิพระมหาไถ่เพื่อการพัฒนาคนพิการ รู้สึกเป็นเกียรติอย่างยิ่งที่ได้ร่วมเป็นแหล่งเรียนรู้ทางวิชาการ และหวังเป็นอย่างยิ่งว่าการศึกษาดูงานในครั้งนี้จะเป็นส่วนหนึ่งในการต่อยอดความร่วมมือ อันจะนำไปสู่การพัฒนาศักยภาพบุคลากร ตลอดจนการดูแลและพัฒนาเด็กและเยาวชนในสังคมไทยให้มีคุณภาพชีวิตที่ดีอย่างยั่งยืนต่อไป